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Gestionnaire paie et ressources humaines H/F (CDI)

68300 Saint-Louis, France CDI
Publié le 10/12/2019

Description du poste

Rattaché au Directeur Ressources Humaines, et dans un environnement international, vous êtes chargé de l'élaboration des paies et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, PEE etc?.), ainsi que la gestion des temps.
Aussi, vous traitez les dossiers individuels du personnel et le registre du personnel, et vous élaborez différentes statistiques obligatoires.
D'autre part, vous prenez en charge l'accueil et la présentation de l'entreprise aux nouveaux embauchés (livret d'accueil, affiliation aux différents organismes), et vous élaborez des dossiers des médailles du travail.
Vous êtes également en charge de la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel, ainsi que du plan d'épargne entreprise, l'intéressement et la participation.
Enfin, vous suivez les dossiers médicaux.

Profil recherché

De formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +2 minimum), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire, en entreprise ou en cabinet d'expertise-comptable. Vous avez de bonnes notions en anglais. Nous recherchons une personne de terrain, disposant de qualités relationnelles et d'engagement, prêt à s'investir au sein d'une entreprise en développement perpétuel. La confidentialité de votre démarche est assurée.

Présentation de l’entreprise

Notre client est un Groupe industriel et international reconnu sur le marché des produits chimiques. Dans le cadre d'un remplacement, il recherche un Gestionnaire Paie et Ressources Humaines en CDI.
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